【10月度】労務情報まとめ 36協定届の記載例公開 経団連 新卒採用ルール廃止の意向
そろそろ年末調整の時期が近づいていますでしょうか。弊社ではお客様向けに今年の年末調整のご案内を進めて...
年末調整は「お金が戻ってくる」ものではない!? ～還付・徴収の理由を知ろう～
いよいよ年末が近づいてきました。多くの企業で各申告書の配布準備が行われ、本格的に年末調整業務が始まり...
【9月度】労務情報まとめ 働き方改革推進／70歳まで雇用･厚年被保険者拡大
今月は働き方改革の外堀を埋める動きが進んでいました。働き方改革を含む労働政策の基本方針案が作成され、...
【30年10月開始】随時改定(月変)の保険者算定 ～法改正・申請内容総まとめ～
2018年10月1日より、今まで定時決定（算定基礎・算定）のみで行われていた保険者算定が、随時改定（...
【受動喫煙防止法】事業者の分煙義務・助成金情報等 対策まとめ
記事の概要
・2018年7月、受動喫煙対策を強化する改正健康増進法（いわゆる「受動喫煙防止法」）が...
意外と深くて難しい…扶養手続きのあれこれ
社会保険手続きを行う中で特に手間がかかり、複雑なものの一つに「扶養認定の手続き」がございます。
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どうなる平成30年度の最低賃金？今のうちに必要な準備とは？
平成30年度の最低賃金の部分的な予測金額が報道されました。毎年の金額改定、リアルタイムにしっかりチェ...
【平成30年7月豪雨災害特例措置】自然災害に見舞われたら参考にしてほしいこと
この度の西日本を中心とした豪雨により、被災された皆様ならびにご家族の皆様に、心よりお見舞い申し上げま...
「夏だからこそ」気をつけたい労災とは？
いよいよ平成30年も折り返し地点を越えました。7月に入り、気温も高くなってきましたね。
どのよ...
御社は大丈夫？育休中に免除されるお金を漏らさないためのツールあります！
先日、SNSで「『養育期間標準報酬月額特例申出書』というものがあると聞いたので、会社の人事に聞いてみ...
【面談･委員会以外もあるんです！】産業医の役割とは？
企業で働く社員の健康管理を担当する医師のことを産業医と言います。職務の内容としては、健康に関する指導...
今のうちに確認！算定基礎届の注意点とは？
みなさま、こんにちは。
いよいよ6月。健保組合や年金事務所から、算定基礎届の書類が届きはじめる頃か...
